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Karriere bei der Sparkasse - mehr als ein Job.

Wer gut ist, kann besser werden. Darum fördern wir unsere Mitarbeiter*innen mit Weiterbildungen im fachlichen & persönlichkeitsbildenden Bereich. Sie profitieren außerdem von unserem eigenen Bildungssystem - individuelle Angebote gibt es für jedes Talent.

Wir suchen für die digitale oder stationäre Kundenberatung engagierte (Junior) Vermögensbetreuer*innen in unserem Geschäftsgebiet Steinburg & Dithmarschen.

Dein möglicher Arbeitsort bei stationärer Beratung:

  • Heide - Kreisstadt Nähe Nordsee
  • Glückstadt – historische Kleinstadt direkt an der Elbe mit Fährverbindung ins Alte Land
  • Itzehoe – unser Flaggschiff in der Kreisstadt, gelegen in der Metropolregion Hamburg
  • Schenefeld - beschauliche Kleinstadt im Herzen Schleswig-Holsteins

Dein Arbeitsort für die digitale Beratung:

  • Itzehoe – unser Flaggschiff in der Kreisstadt mit unserer digitalen Filiale WestholsteinDirekt

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Als leistungsstarkes und zukunftsorientiertes Unternehmen an der Nordseeküste gehören wir zu den erfolgreichen Sparkassen in Schleswig-Holstein. Mit unserem Team von etwa 500 Mitarbeitern streben wir nach einer stetigen Weiterentwicklung und sind basierend auf einer festen Kundenbindung sowie einem fairen Produkt- und Leistungsangebot ein starker Partner für die Region.


Aufgaben
  • bei "Junioren": Entwicklung über 2 Jahre zur/zum Vermögensbetreuer*in durch umfangreiche Schulungsangebote und eine enge Begleitung durch deine/n Filialdirektor*in
  • eigenverantwortliche, ganzheitliche systematische Betreuung und Beratung deiner zugeordneten vermögenden/potenzialstarken Privatkund*innen unter Ertragsgesichtspunkten
  • bedarfsgerechte Einbindung bzw. Überleitung an verschiedene Spezialisten der Sparkasse (Immobilienfinanzierer*in, Private Banking etc.) durch Aufzeigen des wettbewerbsdifferenzierenden Mehrwerts dieser passenden Segmente
  • aktive Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu deinen Bestandskund*innen sowie Akquisition von Neukund*innen

Profil
  • Ausbildung zur/zum Bankkauffrau/-mann, Kauffrau/-mann für Versicherung und Finanzen oder bereits mehrjährige Erfahrung in der Finanzdienstleistungsbranche
  • Spaß an der täglichen Arbeit mit Kund*innen
  • Affinität für den Vertrieb von Wertpapieren, Versicherungen u.v.m.
  • eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise

Wir bieten
  • attraktive Bezahlung
    • Entlohnung nach TVöD-S bis zur Entgeltgruppe E 10 je nach Entwicklungsstand
    • bei „Junioren“: Einstiegsentlohnung gemäß TVöD-S Entgeltgruppe 8
    • vermögenswirksame Leistungen & private Altersvorsorge
  • sinnstiftende Aufgaben bei einem nachhaltigen, regionalen Arbeitgeber
    • sicherer Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag
    • gute Einarbeitung und individuelle Karriereplanung
    • kostenfreies Girokonto – da bekommst du „Watt on top
    • attraktive Mitarbeiterangebote wie z. B. Fahrradleasing mit JobRad, Sonderkonditionen bei ausgewählten Produkten & Verbundpartnern
    • wir leben die Duz-Kultur, wir kleiden uns Business Casual, wir feiern uns auf Firmenevents, wir bieten technisch moderne Arbeitsplätze & sind ein Arbeitgeber, der das Gemeinwohl unserer Region stärkt
  • Work-Life-Balance
    • flexible Arbeitszeitmodelle (Voll- oder Teilzeit) mit variabler Arbeitszeitgestaltung
    • 32 Tage Urlaub / Jahr + Bankfeiertage frei
    • Mobile Office Möglichkeit