Gemeinsam gestalten wir die Zukunft des Ruhrgebiets – mit Leidenschaft und dem klaren Ziel, unsere Region lebenswerter, grüner und zukunftsfähiger zu machen. Damit steht der RVR mit seinen über 600 Mitarbeitenden für das Wohl des Ruhrgebiets – als Netzwerker, Koordinator, Impulsgeber, Dienstleister und Projektträger. Seien Sie dabei!

Die Stelle befindet sich im Referat „Europa“. Mehr Informationen zu diesem Referat sowie zu den Aufgaben und Zielen des RVR finden Sie unter dem folgenden Link: Bereich Strategie und Transformation.
Informationen zur Karriere beim RVR sind unter www.karriere.rvr.ruhr abrufbar.

• Auf- und Ausbau des „Europabüros Ruhr“ als ständige Präsenz (bis zu 75% der regelmäßigen Arbeitszeit) und Interessenvertretung des Ruhrgebiets in Brüssel

• Entwicklung und Umsetzung jährlicher Arbeitsprogramme im engen Austausch mit dem RVR und seinen Partnerorganisationen im Ruhrgebiet in den Bereichen

- Scouting (Informationsbeschaffung und –transfer)
- Lobbying (Interessenvertretung und Einflussnahme)
- Networking (Austausch und Vernetzung mit Institutionen und europäischen Regionen)
- Marketing (öffentlichkeitswirksame Maßnahmen – Sichtbarkeit des Ruhrgebiets)

• Zusammenarbeit mit Vertretungen und Partnerorganisationen in Brüssel
• Schaffung von Mehrwerten für kommunale und regionale Entwicklungen im Ruhrgebiet

Weitere Stellendetails:

Vertragsbeginn:
zum nächstmöglichen ZeitpunktVertragsdauer:
befristet für 2 Jahre, mit der Perspektive der Entfristung sofern die haushalterischen und persönlichen Voraussetzungen erfüllt sind.Arbeitszeit:
Vollzeit (39,0 Wochenstunden)Eingruppierung:
Entgeltgruppe 14 TVöD (VKA),
5.298,27€ - 7.551,78€, bei Vorliegen der persönlichen VoraussetzungenDienstort:Essen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium (Diplom/ Master) der Fachrichtung Business Administration oder vergleichbar
• Sehr gute Kenntnis der Institutionen und Arbeitsweise der Europäischen Union
• Umfassende Kenntnisse im Bereich relevanter nationaler Einrichtungen in Brüssel
• Berufserfahrung in der Leitung und Steuerung von Kooperationsprojekten, -prozessen
• Sehr gute Kenntnis der Förderstrukturen auf Ebene der EU, des Bundes und des Landes NRW
• Klares Verständnis der Aufgaben und der Rolle eines kommunalen Zweckverbandes in NRW
• Berufserfahrung in der Fördermittelkoordination und -beratung, Förderantragstellung oder im strategischen Fördermanagement (wünschenswert)
• Sehr gute Englischkenntnisse (verhandlungssicher). Kenntnisse einer weiteren EU-Sprache von Vorteil

• Gleitende Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit
• Entlohnung nach TVöD, Jahressonderzahlung, Leistungsorientierte Bezahlung, Arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistung
• Zuschuss zum ÖPNV-Ticket
• Ganzheitliches Angebot zur Erhaltung der Gesundheit
• Individuelle Fortbildungsangebote